黑龍江省牡丹江市陽明區關工委扎實開展企業關工組織創建工作

為深入貫徹落實中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發的《關于加強新時代關心下一代工作委員會工作的意見》和《黑龍江省關心下一代工作細則》《黑龍江省關于加強全省企業關心下一代工作意見》文件精神，黑龍江省牡丹江市陽明區關工委切實把企業關心下一代工作擺上關工委重要議事議程，納入調研指導范疇，納入制度機制建設體系，納入任務目標管理，做到與四鎮、三辦、教育關心下一代工作同步安排部署，同步推進落實，同步檢查表彰，取得了顯著成效。

一、堅持“黨建帶關建”理念。陽明區關工委始終將“黨建帶關建”作為創建工作的重要指導思想，將關心下一代工作與黨建工作緊密結合。要求每個關工組織確定一名企業黨組織負責人分管關工委工作并兼任關工委主任，確保關心下一代工作始終在黨的領導下有序開展。

二、開展調查研究工作。區關工委對轄區內的企業進行了深入的調研摸底，了解企業規模、企業性質和工作基礎、條件，采取積極穩妥、先易后難、循序漸進方針加以推進，為創建工作奠定了堅實的基礎。

三、合理設置組織機構。在調研的基礎上，區關工委按照各類不同企業情況采取分類推進的方式，加大指導力度。企業具有一定規模、黨組織比較健全、企業“五老”數量較多可獨立建立組織機構；開發區內企業不具備獨立設置條件的，依托園區黨組織建立聯合關工組織。

目前，陽明區已有四家企業成立了關工組織，明確了組織的職責和任務，建立了健全的工作制度，確保了關工組織在企業中的有效運轉。

責任編輯：蔡星雨